完全成功報酬制で御社にリスクの少ない助成金申請サポート　時間外、夜間、休日でも労務トラブルに対応します。

社労士事務所の最新情報

2011/8/17
平成23年8月1日より雇用保険法が改正になりました。
基本手当（失業保険）の給付期限前に再就職を果たした受給権者に支給する「再就職手当」の給付率が従来より1割引き上げです。
給付日数を1/3以上残して再就職した場合、残った期間の基本手当の50%。
2/3以上残して再就職した場合、残った期間の基本手当の60%相当額が受給出来るようになりました。
2011/8/18
年金確保支援法が成立しました。
原則65歳から国民年金から支給される老齢基礎年金をもらうための最低限保険料を納付する期間（25年）
この期間に満たない方を救うため、現行、2年の追納期間を3年間に限り　
10年前まで遡って追納出来るように延長されました。　
ご自身の納付期間がご不明の方は、お近くの年金事務所に伺いお問合せください。

京浜労務コンサルティングオフィスの強み

御社にとって、最適なアドバイスをします。

企業労務経験豊富な労務トラブルバスターが、誠心誠意対応致します。

御社に迅速で確実なサービスを提供致します。

労務トラブルは緊急を要するケースがあります。
その際は、平日時間外、深夜、休日でも基本24時間以内に第一報を致します。

御社での「困った」すべてご連絡ください。

状況に応じ、提携の弁護士、税理士、司法書士、行政書士等、他士業と連携を図り、事案の解決に全力を尽くします。

御社にとってリスクの少ない、安全助成金サポート

支給決定、入金が数ヶ月先になる各種助成金は、御社に支給後、手数料をいただく「完全成功報酬制」で御社のリスクを軽減します。

御社により気軽に、安心をお届け致します。

顧問契約の他、御気軽に相談できる相談顧問を設けています。

御社にオーダーメイドの提案をします。

顧問契約の会社様には、定期的に会社様に伺い、問題点や改善点のご提案を致します。（相談顧問は除く。）

御社に最新情報をお伝え致します。

頻繁に変わる法改正情報など、施行前にいち早く、顧問契約先様にはお伝え致します。

  • 神奈川県川崎市の社会保険労務士　宮澤誠プロフィール
  • 助成金診断
  • 就業規則診断
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